Все для фрилансеров

КАК НАЙТИ КОПИРАЙТЕРА ДЛЯ СВОЕГО ПРОЕКТА

Копирайтинг – написание текстов для маркетинга, в том числе для рекламных целей. Копирайтер – это специалист, профессионально занимающийся написанием уникальных текстов с целью рекламы и других форм маркетинга.
Прежде чем приступить к поиску специалиста, Вам нужно определиться: какие задачи в проекте необходимо решить с помощью услуг копирайтера, какими профессиональными навыками должен обладать кандидат, длительное или краткосрочное сотрудничество предполагает Ваш проект? После этих несложных вопросов – приступаем к поиску копирайтера.
Содержание:
1. Где ищут копирайтера.
2. Критерии выбора копирайтера.
3. Где найти англоязычного копирайтера.
4. Как выбрать лучшего кандидата.
ГДЕ ИЩУТ КОПИРАЙТЕРА
БИРЖИ КОПИРАЙТИНГА.
Биржа копирайтинга– это интернет – площадка, где происходит поиск Исполнителя (копирайтера) Заказчиком. Основным видом деятельности такой биржи является копирайтинг. Интернет – площадка размещает Ваши объявления, помогает найти специалиста, отвечающего Вашим требованиям, гарантирует оплату работы Исполнителю, решает разногласия, если они возникли в процессе работы.
На биржах можно проверить соблюдения требований для текста, такие как грамотность, пунктуацию, количество необходимых ключевых слов в тексте и т.д. Для размещения объявления о поиске кандидата на бирже необходимо пройти регистрацию, как Заказчику, так и Исполнителю. Исполнитель проходит тесты различного уровня для выявления его профпригодности и получения работы на биржах. Стоимость услуг на биржах, как правило, не очень высокая. Найти на биржах можно найти как новичка, так и профессионала, который успешно зарекомендовал себя в написании текстов. Стоимость услуг профессионала выше, чем у новичка. Это связано с тем, что новичок начинает нарабатывать свой опыт и свой рейтинг. Поэтому иногда готов взяться практически за любую работу за небольшие деньги. В начале сотрудничества с Заказчиком обсудите все необходимые требования выполнения Вашей работы, сроки выполнения, стоимость работы и т.д.
Биржи:
ETXT – работает 12 лет, количество исполнителей более 1 млн. человек, оплата осуществляется через Webmoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек. Имеется магазин готовых статей. Площадка положительно зарекомендовала себя как среди Заказчиков, так и среди Исполнителей.
Advego – сервис с большим перечнем услуг для копирайтинга. Выполняют 280 000 работ в неделю. Оплата осуществляется через Webmoney, Qiwi, карты, Яндекс.Деньги, мобильные платежи, безналичный расчет. Очень популярный сервис среди копирайтеров.
TurboText– проводит отбор копирайтеров, что повышает стоимость работ. Здесь Вы сможете найти тексты профессионального уровня, что влияет на стоимость Вашего заказа.
Neotext – большинство заказов для наполнения сайтов и рекламные статьи.
Text – одна из основных бирж копирайтинга. Имеется сервис бесплатной проверки на уникальность и грамотность текста. Понятный интерфейс.
Copylancer – хорошая площадка с большим количеством заказов и средней ценой за 1000 знаков. Используют встроенный мессенджер с Исполнителями, что облегчает общение между Заказчиком и Исполнителем.
Textsale – биржа предоставляет рейтинг статей, с помощью которого вы сможете найти интересующие Вас статьи и Исполнителей.
Txt – площадка высококвалифицированных копирайтеров. Здесь напишут текст любой сложности. Работают опытные копирайтеры.
Биржа Главред – площадка для поиска личного копирайтера, редактора. На данном сервисе собраны портфолио специалистов.
Contentmonster – неплохая биржа, Исполнители пред началом работы проходят тест по русскому языку. Цену на бирже Заказчик устанавливает самостоятельно, руководствуясь сложностью и срочностью задания, учитывая минимальные расценки на сайте.
Miratext – отличие от других бирж в высокой оплате за 1000 знаков, но для работы на этой бирже Исполнителю нужно пройти три теста перед регистрацией.
Qcomment – здесь можно найти исполнителей в сфере наполнения форумов и комментариев.
Textovik – новая площадка для копирайтинга. Можно купить готовые работы.
Snipercontent – одна из новых бирж в сфере копирайтинга. На этой площадке не так много Заказчиков.
TextBroke – биржа для покупки готовых статей.
БИРЖИ ФРИЛАНСА.
Биржи фриланса – специальные веб – сервисы для поиска удаленной работы разных специализаций. Стоимость услуг специалистов данной категории выше, чем на биржах копирайтинга. На этих сервисах Вы сможете описать свой проект или задачу, и получить отклик от нескольких Исполнителей. Выбрать кандидата можно, изучив его портфолио и ознакомиться с его рейтингом.
Биржи фриланса:
Workzilla​ – одна из самых популярных бирж фриланса. Здесь каждый сможет найти Исполнителя для своего проекта. Стоимость работы в среднем от 100 до 10000 рублей. Сложная система регистрации Исполнителей на бирже. Исполнители проходят тестовое задание. Площадка удобна в использовании, а также имеется удобное мобильное приложение.
FL – биржа присутствует на рынке довольно давно и уже хорошо себя зарекомендовала. С помощью этой биржи вы сможете пользоваться многими сервисами: конкурсы специалистов, реклама. Более 60% российских заказчиков находятся здесь. Можно найти свою нишу. Преимущественно отдается людям с определенным опытом работы.
Moguza – интересная и новая платформа для фриланса, созданная в 2013 году. Это место для тех, кто только начал постигать удаленную работу. Цену за работу устанавливает Исполнитель.
Kwork – «брат» биржи Moguza, основан в 2015 году. Все условия выполнения задания диктует Исполнитель. Отличительная особенность от Moguza это 20% комиссия, которую оплачивает Заказчик.
Author24 – биржа основана в 2012 году, в отличие от других бирж состоит в том, что заказчики — студенты различных ВУЗов. Можно купить готовые тексты. Простая и бесплатная форма регистрации. Комиссия в 20% вычитается с Заказчика.
Weblancer – данная биржа предусматривает опыт работы, что является преимуществом. Существует необходимость платить за отзыв.
Freelancer – несколько крупных площадок для фриланса объединились, и получилась биржа, в которой можно выбрать из 20-ти направлений что-то свое. Можно выбрать русский язык в качестве облика сайта, но знание английского языка необходимо для того, что заказчики являются иностранцами и пишут свои задания на английском языке. Очень большое разнообразие работ. Стоимость заданий выше, чем на аналогичных рунетовских площадках. Комиссия за заказы взимается с обеих сторон и может быть 3-10% (можно оформить подписку и уменьшить комиссию).
Freelancejob – платформа, созданная для профессионалов и новичков с большими амбициями. Расценки на оплачиваемые услуги не очень высоки. Разновидность тем для работы: копирайтинг, рерайтинг, web-дизайн, программирование.

САЙТЫ ПО ПОИСКУ РАБОТЫ.
Сайты по поиску работы – это сайты, где компании – работодатели размещают свои вакансии, а соискатели предоставляют свое резюме. Сайт предоставляет площадку поиска специалистов и вакансий различных профессий. Плюсы таких сайтов – Вы видите резюме соискателей, в котором указаны необходимые профессиональные навыки, что является преимуществом, если Вам необходим узкопрофильный специалист, его образование и опыт работы. На этих сайтах Вы можете найти специалиста в Вашем городе, так и находящегося в другом городе, готовым работать удаленно.
Сайты по поиску работы:
HH – достаточно популярный сайт по поиску работы с удобным интерфейсом. Более 500 тысяч вакансий.
Superjob – на рынке более 20 лет, создали IT – технологии по подбору персонала и поиску работы.
Rabota – здесь достаточно строгие правила по подбору персонала и поиску работы.
Work – предлагает размещение любого количества объявлений.
Зарплата – удобный и понятный интерфейс, размещение первой вакансии – бесплатно.
СТУДИИ КОНТЕНТА
Студия контента –компания, имеющая в своей команде профессиональных копирайтеров и редакторов. Студия контента дорожит своей репутацией, поэтому гарантирует хорошее качество выполненных работ. Сроки исполнения работ соблюдаются. Оплата за услуги в студии контента является достаточно высокими по сравнению с комиссией на биржах.
Для выбора специалиста, который будет выполнять работу, Вам необходимо четко объяснить техническое задание, в котором указывается цель Вашего проекта, Ваша целевая аудитория, и другая необходимая информация о Вашем проекте. Это облегчит поиск и сбор информации для выполняемой работы.
Контент – студии:
WordFactory – работают более 10 лет, имеются авторы, работающие со сложными тематиками: медицина, финансы, техника, право, софт.
Фабрика слов – работают 8 лет, не работают с фрилансерами, низкая стоимость работ.
Hands With Pens – специализируются, в основном на SEO-копирайтинге и рерайтинге, продающих текстах, текстовый аудит.
Text Is – тексты для бизнеса, сайтов, B2B и B2C, а также реклама и СМИ.
ProText – копирайтинг для бизнеса, B2B и B2C, сложные тексты о производстве.
Redbell – агентство копирайтинга, в котором работают профессиональные журналисты и редакторы. Работы проходят многоуровневую проверку.

ПЕРСОНАЛЬНЫЕ АГЕНТСТВА И САЙТЫ КОПИРАЙТЕРОВ-БРЕНДОВ
Персональные агентства и сайты бренд — копирайтеров – это копирайтеры, которые пишут редкие и сложные тексты. Как правило, это тексты высокого профессионального уровня. Стоимость данных работ выше, чем в контент – студиях и биржах. Здесь Вы получаете гарантированно востребованные тексты, правильно оформленные, узнаваемые и запоминающиеся тексты, статьи, слоганы.
СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ И МЕССЕНДЖЕРЫ
Социальные сети и мессенджеры— онлайн-платформы, используемые для общения между людьми, которые имеют схожие интересы.
Для размещения объявления о поиске копирайтера для вашего проекта необходимо пройти регистрацию. Рекомендуется при регистрации в социальных сетях указывать своё настоящее имя и фамилию, что повышает Вашу репутацию и положительное отношение к Вам. В социальных сетях имеются профильные группы и сообщества. Это группы по интересам. Копирайтеров находят в профильных группах. В данных группах или сообществах Вы сможете разместить своё объявление о поиске копирайтера для Вашего проекта, указывая все необходимые требования и условия. Размещение объявлений в некоторых группах – платное. Вы можете разместить объявление о поиске копирайтера на своей стене вашего профиля.
Популярные социальные сети и мессенджеры;
Facebook – многоязычная социальная сеть, крупнейшая социальная сеть в мире. Очень популярна у разновозрастной группы населения.
Вконтакте – это российская социальная сеть, популярна среди русскоязычных пользователей. Среднесуточная аудитория составляет более 80 млн. посетителей.
Telegram – мессенджер для обмена сообщениями и файлами многих форматов. Помимо общения, в мессенджере можно хранить файлы, вести свой канал.

ФОРУМЫ И РЕКОМЕНДАЦИИ
Форум – интернет – сервис, где пользователи делятся профессиональными советами, необходимой информацией и общаются на важные для них темы. Работа форума заключается в создании пользователями актуальных тем и их последующем обсуждении. На форумах в разделе с услугами ищут копирайтеров.
Популярные форумы:
Searchengines.guru – форум об интернет-маркетинге.
CY-PR.com – форум веб-мастеров и SEO. Один из ведущих SEO-порталов Рунета.
MMGP – форум о заработке и инвестициях.
Рекомендации – получить рекомендацию от знакомых или друзей, которые сталкивались с подобной задачей тоже является оптимальным решением. Вы сможете задать интересующие Вас вопросы такому же Заказчику, как Вы. Так называемое «сарафанное радио» работает иногда лучше, чем выбор «случайного» человека. Но не нужно исключать в данном случае субъективное мнение того, кто рекомендует данную кандидатуру.
КРИТЕРИИ ВЫБОРА КОПИРАЙТЕРА
ПРОПИСЫВАЕМ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ПРОЕКТА.
Прежде чем приступать к поиску копирайтера для Вашего проекта, необходимо понимать какие цели и задачи Вы поставите перед кандидатом. Определите, какой функционал будет выполнять ваш копирайтер. Если у Вас социальный проект, какие задачи Вы поставите перед Исполнителем. В написании каких текстов или статей Вы нуждаетесь. Помните, что цели и задачи любого проекта должны быть четкими, конкретными и ограниченные по времени. После того, как Вы определились с целями и задачами, которые необходимо достигнуть для успешной реализации Вашего проекта, Вы выбираете копирайтера.
ДОЛГОСРОЧНОСТЬ ИЛИ КРАТКОСРОЧНОСТЬ.
В зависимости от того, каким по продолжительности времени является Ваш проект – долгосрочным или краткосрочным, Вы принимаете решение каким должен быть Ваш сотрудник. Если проект долгосрочный, возможно, проще будет нанять в штат копирайтера. Тогда Вы ищете необходимого специалиста на сайтах по трудоустройству или через социальные сети. Также можно воспользоваться рекомендациями друзей или знакомых, которые реализовывали свои проекты. Если проект – краткосрочный – можно воспользоваться услугами биржи, биржи фриланса или контент – студии. Рекомендации друзей или знакомых в данном случае тоже будут уместны.
НАЧИНАЮЩИЙ ИЛИ ПРОФЕССИОНАЛ.
Если Ваш проект не требует профильных навыков или опыта, то можно обратиться за помощью к начинающему специалисту. Это поможет сократить ваш бюджет, но не может дать гарантий в качестве выполненной работы.
Если Ваш проект предполагает знание определенных тематик – медицина, психология, юриспруденция и т.д. и является сложным, то предпочтительнее обратиться к профессионалам. Они знают специфику и особенность данного профиля той или иной профессии или темы. Профессионал четко понимает ту работу, которую необходимо выполнить. Слышит клиента, умеет подсказать в важных вопросах, в которых Вы, возможно, не очень хорошо разбираетесь.
Найти таких специалистов лучше в контент – студиях, где Вам дадут консультацию и информацию, какие специалисты у них работают, над какими проектами они работали, специфику и профиль их работы. Биржи, которые помогут найти такого специалиста – это биржа Txt – площадка высококвалифицированных копирайтеров или биржа Главред – площадка для поиска личного копирайтера, редактора.
Для сложных проектов, требующих неординарного подхода и креативности обращайтесь в персональные агентства бренд – копирайтеров.
УЗКОПРОФИЛЬНЫЙ СПЕЦИАЛИСТ ИЛИ СПЕЦИАЛИСТ ШИРОКОГО ПРОФИЛЯ.
Если Ваш проект связан с определенной тематикой, то рекомендуем обратиться к узкопрофильному специалисту. Кандидат должен хорошо разбираться в соответствующей теме, знать нюансы и иметь определенный опыт работы. Этот специалист может быть, как начинающим, так и профессионалом в копирайтинге, но иметь профильное образование является обязательным условием в данном случае.
Если Ваш проект не предполагает наличие определенной тематики, то обращаемся к специалисту широкого профиля. Ставим задачи кандидату, обсуждаем основные концепции проекта, выбираем стратегию и даем техническое задание. Находим копирайтера на бирже, бирже фриланса, в контент – студиях, форумах и социальных сетях.
НА КАКОМ ЯЗЫКЕ ПИСАТЬ.
Для написания текстов на английском языке рекомендуем обратиться к носителям языка, так как количество грамматических ошибок в тексте будет меньше, но есть и русскоговорящие специалисты, которые Вам напишут хороший текст на английском языке с правильной грамматикой и орфографией.
Это специалисты высокого уровня, знающие английский язык на высочайшем уровне и свободно владеющие им. Кроме того, они постоянно совершенствуют знание языка, проходят специализированное обучение и тестирование в международных компаниях.
ГДЕ НАЙТИ АНГЛОЯЗЫЧНОГО КОПИРАЙТЕРА.
Найти хорошего англоязычного копирайтера гораздо сложнее, чем русскоговорящего. Написание статей и уникальных текстов в англоязычном сегменте является сложной и конкурентно высокой задачей. Важно найти специалиста, которым в совершенстве владеет английским языком и является профессионалом в написании текстов или статей. Предпочтительно выбрать носителя языка, так называемый нейтив копирайтинг из США, Великобритании, Канады.
БИРЖИ.
Биржи:
Биржа freelancer.com – более 40 млн. зарегистрированных пользователей, крупнейший интернет – ресурс. Работают с профессионалами, предъявляют очень высокие требования к Исполнителям работ.
Upwork.com – веб – платформа по удаленной работе с удобным интерфейсом, сотрудничают с носителями языка.
TextBroker.com – одна из первых контент площадок, которые работают с носителями языка. Сотрудничают с профессиональными авторами из США.
iWriter.com – на этой площадке можно найти авторов с разной стоимостью работ.
guru.com — платформа с лояльными ценами, работают с 1998 года.
Verblio.com – в этой базе числится несколько тысяч авторов из США, опытные писатели и редакторы.

СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ.
Англоязычных авторов рекомендуется искать в социальных сетях LinkedIn и Facebook.
LinkedIn – социальная сеть с ярко выраженным профессиональным уклоном, имеется платный вариант учетной записи. Зарегистрировано свыше 600 млн пользователей. Социальная сеть направлена на профессиональное общение, общение по деловым связям и т.д.
Данный сайт заблокирован с 2016 года на территории РФ.
Facebook – одна из крупнейших социальных сетей, которая работает практически по всему миру. Для размещения объявления о поиске специалиста необходимо пройти регистрацию. Поиск специалиста осуществляется через строку поиска – вносим запрос – «copywriter» (копирайтер), выбираем страну и город нахождения автора. Взаимодействие с авторами осуществляется через личные сообщения.

КАК ВЫБРАТЬ ЛУЧШЕГО КАНДИДАТА.
Лучший кандидат для Вашего проекта – это автор, который:
Понимает свои конкретные задачи, изучает проект, собирает нужную информацию для проекта. Дает заполнить бриф, в котором Вы указываете цель, задачи, проектную деятельность, целевую аудиторию, сроки реализации проекта и т.д.
Помогает определиться с рекламными каналами для продвижения вашего проекта, исходя из Вашего бюджета и целевой аудитории.
Критерий цена/качество. При больших объемах работ можно дать тестовое оплачиваемое задание. Такие задания можно дать нескольким специалистам, и по результату выполненных работ выбрать нужного кандидата. Тогда Вы сможете увидеть качество выполненной работы и выбрать Вашего кандидата.
Портфолио работ. По портфолио работ можно понять какими проектами занимался автор, с кем сотрудничал, в какой нише специализируется, насколько качественными являются его работы, в какие сроки выполнялась работа.
Личное общение. Если кандидат не задает Вам вопросов по проекту, то возникают сомнения: действительно ли ему интересна данная работа и сможет ли он ее выполнить качественно и в срок? Грамотность, внимательное отношение к деталям, уважительное отношение в переписке с Вами являются плюсом для него, и показателем для Вас.
И еще один важный совет. Если автор корректирует и дорабатывает свои тексты после того, как Вы попросили его исправить или внести изменения в работу, то это тоже будет плюсом как для него, так и для Вас.
И помните, кто ищет – тот всегда найдет!

Добавить комментарий

Заполните форму ниже для оставления комментрия

Вам так же будет интересно